آيين نامه شعب انجمن خوشنويسان ايران


فصل اول: کليات
ماده 1: به منظور نيل به اهداف و انجام وظايف مندرج در اساسنامه انجمن خوشنويسان ايران، در هر يک از شهرستان ها و خارج از کشور بر حسب ضرورت، شعب انجمن وفق شرايط و ترتيبات ذيل تأسيس می گردد.
ماده 2: موضوع فعاليت ها و اهداف شعب انجمن که در اين آيين نامه «شعبه» خوانده می شوند عبارت است از:
- تشکل و همکاری بين خوشنويسان شعبه و برقراری ارتباط بين آنها.
- تعليم و ترويج هنر خوشنويسی در جهت اعتلا و توسعه فرهنگی و هنری و دستيابی به ساير اهداف مندرج در ماده 6 اساسنامه انجمن در حوزه عمل شعبه.
- ارتباط و هماهنگی مطلوب با ديگر شعب و دفتر مرکزی انجمن بر اساس ساختار تشکيلاتی انجمن.
تبصره : هر شهرستان و بخش ها و دهستانهای مربوطه که در حوزه جغرافيايی يک فرمانداری قرار داشته باشند ، محدوده يک شعبه انجمن تلقی می گردد و هر شعبه می تواند در بخشهای واقع در حوزه عمل خود کلاسهای آموزشی داير نمايد.
ماده 3: رسميت و ادامه فعاليت شعب، منوط به رعايت اساسنامه، آيين نامه و ساير مقررات دفتر مرکزی انجمن می باشد.
ماده 4: اعضای شعبه به افرادی اطلاق می گردد که مقيم حوزه شعبه بوده. بر اساس ماده 7 اساسنامه و تبصره های آن حداقل دارای گواهينامه دوره ممتاز انجمن باشند و الزاما\" ضمن پرداخت حق عضويت ، فرم مخصوص عضويت را تکميل و امضاء کرده، پيوست مدارک درخواستي، تحويل شعبه نمايند. سرپرست شعبه نيز موظف است ظرف دو هفته اصل فرم و مدارک را به دفتر مرکزی انجمن ارسال داشته ، فتوکپی فرم و مدارک را هم در بايگانی شعبه نگهداری نمايد.
تبصره: افرادی که محل سکونت و محل کار آنها در دو حوزه فرمانداری مختلف باشد می بايد تنها يکی از آنها را به عنوان محل اقامت خود معرفی کرده به عضويت شعبه همان محل درآيد.
ماده 5: انجمن دارای دو نوع شعبه «شورايي» و «غير شورايي» است و شعبات شورايی به لحاظ تعداد اعضای مقيم شعبه به سه دسته شورايی نوع اول «حداقل با 70 عضو»، نوع دوم «حداقل با 30 عضو» و نوع سوم «حداقل با 5 عضو» تقسيم شوند که همه اعضاء بايد واجد شرايط مذکور در ماده 4 باشند.
فصل دوم: شعب شورايي
ماده 6: ارکان شعبه شورايی عبارت است از : ا
الف) مجامع شعبه (عمومي/بدوي).
ب ) شورای شعبه.
ج ) بازرسان.
الف – مجامع شعبه (عمومي/بدوي)
ماده 7: مجمع عمومی شعبه با مشارکت اعضای شعبه، همه ساله در طول مرداد ماه تشکيل می شود و نيز ممکن است به درخواست کتبی اکثريت مطلق اعضاء (نصف به علاوه يک) يا اکثريت اعضای شورای شعبه يا بازرسان، در وقت فوق العاده تشکيل گردد.
ماده 8: وظايف و اختيارات مجمع عمومی شعبه، اعم از عادی و فوق العاده به ترتيب عبارت است از:
1-8- گزينش اعضای انتخابی هيأت رئيسه مجمع، مشتمل بر يک نفر رئيس، يک نفر ناظر و يک منشی با اکثريت نسبی آراء و از طريق قيام و قعود.
2-8- استماع گزارش کتبی رئيس يا مدير شعبه و سپس بازرسان در امور آموزشي، اداری و مالي، فرهنگی و هنری شعبه.



3-8- پاسخ به سئوالات مطروحه در مجمع توسط سرپرست شعبه و مسئولان واحدهای مذکور.
4-8- بررسی و تصويب ترازنامه و عملکرد سال مالی قبل شعبه و بودجه سال بعد.
5-8- تصويب خط مشی ها و برنامه های شعبه با توجه به مقررات دفتر مرکزی انجمن.
6-8- بررسی و مسايل و پيشنهادها و اتخاذ تدابير لازم برای رفع مشکلات شعبه وفق مقررات انجمن.
7-8- انتخاب اعضای اصلی و علی البدل شورای شعبه برای دو سال و بازرسان اصلی و علی البدل برای يک سال.
تبصره : در صورت عدم تصويب ترازنامه در مجمع عمومی شعبه، مجمع بعنوان تنفس برای دو هفته تعطيل می شود و ترازنامه توسط هيأتی مرکب از اعضای شورای شعبه ، بازرسان و فرد منتخب مجمع ظرف مدت مذکور بررسی و رفع نقص شده، جهت اظهارنظر مجدد در مجمع طرح می گردد و چنانچه در اين بار نيز به تصويب نرسد هيأت رئيسه مجمع در اسرع وقت مراتب را جهت رسيدگی نهايی و اقدام مقتضی به شورای عالی انجمن گزارش می نمايد.
ماده 9: مجمع بدوی شعبه با مشارکت اعضای اصلی هر شعبه دو سال يک بار و پيرو اعلان دفتر مرکزی حداکثر تا پايان مرداد ماه تشکيل می شود.
تبصره : تشکيل هم زمان مجمع عمومی و مجمع بدوی هر شعبه و اخذ تصميمات مربوط به هر يک از آنها در يک جلسه بلامانع خواهد بود. در اين صورت هيأت رئيسه مجمع عمومی ، مجمع بدوی را نيز اداره خواهد کرد.
ماده 10: دستور جلسه مجمع بدوی عبارت است از انتخاب فرد يا افرادی صاحب نظر از بين داوطلبان عضويت در مجمع نمايندگان انجمن که نسبت به موقعيت و حوزه عمل شعبه و مقررات و مسايل انجمن آشنايی داشته باشند.
ماده 11: نمايندگان هر شعبه شورايی به نسبت يک دهم اعضای اصلی مقيم حوزه همان شعبه انتخاب می شوند و با کسر ضريب ده از تعداد اعضاء ، چنانچه باقيمانده 5 يا بيشتر باشد يک نفر منظور می شود.
تبصره : انتخاب همزمان يک فرد به عنوان عضو مجمع نمايندگان و عضو شورای شعبه يا عضو مجمع نمايندگان و بازرس شعبه بلامانع است. ليکن هر عضو در يک زمان فقظ می تواند داوطلب يکی از امور شورای شعبه يا بيشتر باشد يک نفر منظور می شود.
تبصره : انتخاب همزمان يک فرد به عنوان عضو مجمع نمايندگان و عضو شورای شعبه يا عضو مجمع نمايندگان و بازرس شعبه بلامانع است. ليکن هر عضو در يک زمان فقط می تواند داوطلب يکی از امور شورای شعبه يا بازرسی شعبه باشد.
ماده 12: فراخوان اعضای شورا برای تشکيل مجمع عمومی و بدوی بوسيله دعوتنامه ای با امضای رئيس يا مدير شعبه و در حالت فوق العاده با امضای اکثريت اعضای شورای شعبه يا بازرسان، حداقل 10 و حداکثر 15 روز قبل از تاريخ تشکيل جلسه به عمل می آيد و دعوتنامه ها به طريق مقتضی و مطمئن ارسال يا ابلاغ خواهند شد.
ماده 13: مجمع عمومی عادی و فوق العاده و مجمع بدوی شعبه با حضور حداقل نصف به علاوه يک اعضاء رسميت پيدا می کند و در صورت عدم حصول اکثريت فوق، مجددا\" برای 20 روز بعد و با دعوت دوباره تشکيل می شوند که مصوباتشان در مورد همان دستور جلسه و با حضور هر تعداد اعضاء ، نافذ و معتبر خواهد بود.
تبصره : حضور کليه اعضای شورای شعبه از جمله عضو انتصابی شورا (نماينده اداره فرهنگ و ارشاد اسلامی محل) به لحاظ مسئوليت در اداره امور شعبه در جلسات مجامع عمومی و بدوی شعبه الزامی است و در صورت داشتن عذر موجه طبق ماده 14 عمل خواهند کرد.
ماده 14: هر عضو شعبه که نتواند در مجمع عمومی يا بدوی حاضر شود مجاز است که به يکی ديگر از اعضا وکالت کتبی بدهد. ولی هر عضو حاضر در مجمع نمی تواند وکالت بيش از يک نفر را دارا باشد. همچنين عضو غايب در صورت تقاضای کتبی که به عنوان هيأت رئيسه مجامع شعبه نوشته شده باشد می تواند با عنايت به تبصره ماده 11 در عداد داوطلبان بازرسی ، عضويت در مجمع نمايندگان و شورای شعبه قرار گيرد.
ماده 15: در مجمع عمومی و بدوي، انتخاب اعضای شورای شعبه و بازرسان و نمايندگان با اکثريت نسبی آرای حاضر در جلسه و در ساير موارد اکثريت دو سوم آرای حاضر در جلسه نافذ و معتبر خواهد بود. بديهی است در حالتی هم که موضوعی واحد با تعدد پيشنهاد در مجمع عمومی مطرح گردد، اکثريت نسبی آرای حاضر در جلسه اعتبار خواهد داشت.
تبصره: در صورت مساوی شدن آراء دو نفر چنانچه در رتبه آخر اعضای اصلی و اعضای علی البدل قرار داشته باشند برای گزينش يکی از آنها با اکثريت نسبی اخذ رأی تجديد می شود.
ماده 16: مجمع عمومی يا بدوی شعبه به اطلاع قبلی به اداره فرهنگ و ارشاد اسلامی محل تشکيل می شود و توسط هيأت رئيسه ای مرکب از سه عضو انتخابی (رئيس، ناظر و منشي) و يک عضو انتصابی (ناظر معرفی شده از سوی دفتر مرکزي) اداره می شود و هيأت رئيسه چنانچه اکثريت لازم را با استناد به ليست حضور و غياب مجمع احراز نمايد رسميت جلسه را اعلام و مجمع وارد دستور کار خود می گردد.
تبصره 1: زمان افتتاح جلسه مجمع نمی بايد بيش از يک ساعت از زمان تعيين شده در دعوتنامه به تأخير افتد. در اين صورت می بايد جلسه وفق ماده 13 برای 20 روز بعد تشکيل شود و هيأت رئيسه مکلف است با تنظيم صورت جلسه مربوطه مراتب را کتبا\" و فورا\" به دفتر مرکزی گزارش نمايد.
تبصره 2: مدير اجرايی دفتر مرکزی انجمن قبل از تشکيل مجمع عمومی يا بدوی شعبه ، فردی را بعنوان ناظر دفتر مرکزی طی حکمی به رئيس يا مدير شعبه معرفی می کند تا با حضور در مجامع مزبور اعمال نظارت نمايد دفتر مرکزی نيز ممکن است فرد ناظر را از بين اعضای مقيم حوزه شعبه انتخاب نمايد.
تبصر 3: مسئولان امور شعبه، در مجمع عمومي، موظف به پاسخگويی به سؤالات حاضرين در جلسه پيرامون امور شعبه و وظايف خود می باشند.
ماده 17: صورتجلسه مجمع عمومی يا بدوی شعبه توسط منشی جلسه در دو نسخه تنظيم و به امضاء هيأت رئيسه جلسه می رسد. سپس رئيس يا مدير يا سرپرست موقت شعبه، ظرف يک هفته از تاريخ تشکيل مجمع، نسخه دوم صورتجلسه را با کليه اوراق و مدارک مربوط، پيوست گزارش امر، جهت دفتر مرکزی انجمن ارسال می دارد.
ماده 18: شرح و تفصيل مواد مربوط به نحوه ی برگزاری مجامع شعبه در دستور العمل ويژه مندرج می باشد.
ب – شورای شعبه
ماده 19: شورای شعبه متشکل است از يک نفر عضو انتصابی معرفی شده توسط اداره فرهنگ و ارشاد اسلامی محل، به علاوه اعضای انتخابی که طبق بند 7 ماده 8 در مجمع عمومی شعبه و از بين اعضای مذکور در موارد 4 و 5 به شرح زير انتخاب می گردند:
الف) در شعبه نوع اول شش عضو اصلی و دو عضوعلی البدل.
ب ) در شعبه نوع دوم چهار عضو اصلی و دو عضو علی البدل.
ج ) در شعبه نوع سوم دو عضو اصلی و دو عضو علی البدل.
عضو علی البدل مقدم نيز در کليه جلسات شورای شعبه شرکت می کند و در صورت عدم حضور هر يک از اعضای اصلی مذکور در فوق، حق رأی نيز خواهد داشت.






تبصره: نماينده فرهنگ و ارشاد اسلامی محل در شورای شعبه، رابط بين شعبه و اداره مزبور است و در جهت هماهنگی فعاليتهای شعبه با سياستهای فرهنگی کشور و جلب پشتيبانی اداری و مالی آن اداره برای موفقيت هر چه بيشتر شعبه، مساعی خود را بکار خواهد بست. ضمنا\" چنانچه متقتضی باشد با ارايه کتبی پيشنهادها و نظرات اصلاحی خود شورای عالی انجمن را از طريق دفتر مرکزی در جريان امور شعبه می گذارد.
ماده 20: هيأت رئيسه مجمع عمومی شعبه حداکثر ظرف يک هفته از تاريخ تشکيل مجمع ، صورت اسامی و مشخصات و ميزان رأی اعضای منتخب شورای شعبه را پيوست گزارش مذکور در ماده 17 به دفتر مرکزی ارسال می دارد.
ماده 21: هر يک از اعضای انتخابی شورای شعبه می تواند داوطلب سرپرستی شعبه باشد. لذا در اولين جلسه شورای شعبه داوطلب يا داوطلبان سرپرستی آمادگی خود را به صورت کتبی اعلام می دارند و نام آنها در صورتجلسه شورا جهت ارسال به دفتر مرکزی قيد شده توسط تمامی اعضای شورای جديد به امضاء می رسد. اولين جلسه شورای جديد الزاما\" می بايد ظرف 10 روز پس از انتخابات مجمع تشکيل شود.
ماده 22: برای بر گزيدن رئيس يا مدير شعبه ، شورای عالی انجمن با توجه به مفاد ضوابط و ويژگيهای مقرر در دستورالعمل «شرايط لازم برای تعيين سرپرستان شعب انجمن» ، حداکثر ظرف يک ماه از تاريخ دريافت گزارش مذکور در ماده 20 و کليه مدارک مربوطه و صورتجلسه شورای جديد (موضوع ماده 21) چنانچه مدارک کامل و درست باشند، رئيس يا مدير شعبه را بر اساس امتيازات مکتسبه تعيين می نمايد.
ماده 23: تا تعيين و ابلاغ حکم رئيس يا مدير جديد شعبه توسط شورای عالی چانچه سرپرست قبلی شعبه در شورای جديد عضويت داشته باشد به عنوان سرپرست موقت به وظايف خود ادامه می دهد. در غير اين صورت يک نفر از اعضای شورای جديد با اکثريت نسبی آراء به عنوان سرپرست موقت شعبه اداره امور شعبه را عهده دار خواهد شد.
ماده 24: شورای جديد شعبه در اولين جلسه خود يک نفر از اعضای شورا را به عنوان منشی شورا جهت تنظيم صورتجلسه شورا انتخاب می نمايد. تجديد انتخاب منشی در جلسات بعدی بلامانع خواهد بود.
ماده 25: شورای عالی انجمن در صورت تخلف رئيس يا مدير شعبه از وظايف محوله ، طبق مقررات انظباطی انجمن عمل می نمايد و چنانچه تخلف منجر به عزل وی شود فرد واجد شرايط ديگری را طبق مفاد مواد 21 تا 23 جايگزين خواهد کرد. بديهی است که رئيس يا مدير معزول در اسرع وقت موظف به انجام تحويل و تحول با رئيس يا مدير جايگزين خواهد بود.
ماده 26: رئيس يا مدير قبلی شعبه موظف است کليه اموال، دفاتر، اوراق و اسناد تعهدآور و مهر شعبه و غيره را طی «صورتمجلس تحويل و تحول» در اختيار رئيس يا مدير تعيينی شورای عالی بگذارد. ليکن در حالتی که طبق ذيل ماده 23 سرپرست موقت انتخاب شده باشد در دومين جلسه شوراری جديد تحويل به سرپرست منتخب صورت می گيرد تا بعدا\" به رئيس يا مدير تعيينی شورای عالی تحويل دهد.
ماده 27: در صورت فوت يا استعفا يا سلب عضويت اصلی شورای شعبه، عضو علی البدل به ترتيت حايزين اکثريت و به دعوت رئيس يا مدير شعبه تا پايان دوره مربوطه به عنوان عضو اصلی در جلسات شورا شرکت خواهد کرد و چنانچه شورای شعبه به علت امتناع اعضا علی البدل و يا به هر علت ديگر از اکثريت مندرج در ماده 29 بيفتد می بايد مجمع عمومی فوق العاده برای تجديد انتخابات شورا تشکيل شود.
ماده 28: اداره جلسات شورا با رئيس يا مدير و در غياب وی با مسئول اداری و مالی شعبه است و در صورت عدم حضور منشی نيز يکی ديگر از اعضای حاضر در جلسه ، وظيفه وی را انجام می دهد.
ماده 29: جلسات شورا الزاما\" هر ماه يک بار بطور عادی و در صورت لزوم در وقت فوق العاده تشکيل می شود. اين جلسات حداقل با حضور اکثريت نصف به علاوه يک اعضای صاحب رأی رسميت می يابد و تصميمات شورا نيز حداقل با همان اکثريت (شعبه نوع اول با 4 رأی – نوع دوم با 3 رأی و نوع سوم با 2 رأي) نافذ و معتبر خواهد بود. رئيس يا مدير شعبه می بايد تاريخ و ساعت محل تشکيل جلسه را قبلا\" و به ترتيب مقتضی به اطلاع کليه اعضای شورا برساند. شورا علاوه بر دستور جلسه می تواند هر امر فوری و مورد نياز را هم فی المجلس در دستور کار خود قرار دهند.
تبصره : شورا می تواند در صورت لزوم و به نحو مقتضی از مشاوره با هنرمندان و خوشنويسان و متخصصان برجسته و علاقمند به عضو شعبه يا خارج برای حل مشکلات و بهبود پيشرفت امور شعبه استفاده نمايد.
ماده 30: غيبت سه جلسه متوالی يا پنج جلسه غير متوالی هر عضو انتخابی شورا در طول يک سال به هر علت (موجه يا غير موجه) که باشد موجب سلب عضويت وی در شورا خواهد شد و کنترل نظارت بر اين امر بعهده منشی جلسات شورا است. اجرای مفاد اين ماده و دعوت از عضو علی البدل مقدم نيز از وظايف رئيس يا مدير شعبه است.
ماده 31: منشی شورا موظف است در آغاز هر جلسه شورا مصوبات اجرا نشده جلسات گذشته را يادآوری نمايد تا علت تأخير يا عدم اجرای آنها مورد بررسی و پيگيری رئيس يا مدير و ساير مسئولان ذيربط قرار گيرد.
ماده 32: مصوبات شورا برای مسئولان و کارکنان و مدرسان شعبه لازم الاجرا است و عدم اجرای مصوبات مزبور موجب مسئوليت خواهد بود. بديهی است که مصوبات شورای شعبه نمی بايد با مفاد اساسنامه و مقررات انجمن و مصوبات شورای عالی مغايرت داشته باشد.
ماده 33: خلاصه مصوبات شورا هر سه ماه يک بار با امضاء متفق رئيس يا مدير و منشی شورا و گواهی بازرسان شعبه می بايد جهت اطلاع و بررسی به دفتر مرکزی ارسال و رونوشت آن برای ملاحظه اعضای مقيم شعبه در تابلو اعلانات دفتر شعبه و مراکز آموزشی آن الصاق شود.
ماده 34: وظايف و اختيارات شورای شعبه بشرح زير است:
1-24- برنامه ريزی و ايجاد امکانات لازم برای آموزش خطوط مذکور در بند يک ماده شش اساسنامه انجمن با تشکيل کلاسهای خوشنويسی در حوزه عمل شعبه.
2-34- ايجاد زمينه مناسب برای تشويق و ترغيب دوستداران هنر خوشنويسی و هنرجويان به ويژه نوآموزان و دانش آموزان مدارس حوزه شعبه از طريق تشکيل نمايشگاه های خط و ترتيب دادن مسابقات خوشنويسی و اهداء جوايز به برندگان مسابقات مذکور.
3-34- سازماندهی برای گردآوری و چاپ و نشر آثار ارزشمند خطی خوشنويسان متقدم و متآخر حوزه شعبه و همچنين چاپ و نشر رسم المشق های خوشنويسی و در همه موارد از طريق مؤسسه انتشاراتی انجمن با اطلاع و کسب مجوز از دفتر مرکزي.
4-34- اجرای دقيق و نظارت کامل بر حسن جريان امتحانات هنرجويان شعبه با رعايت مقررات و دستور العملهای دفتر مرکزی انجمن.
5-34- برنامه ريزی و نظارت در تهيه و توزيع عادلانه وسايل خوشنويسی و نشريات مؤسسه انتشاراتی انجمن به اعضاء و هنرجويان شعبه و عرضه و فروش نشريات خوشنويسی شعبه در سراسر کشور.
6-36- تنظيم برنامه های بازديد از موزه ها و نمايشگاه ها و آثار تاريخی و غيره.
7-36- تنظيم برنامه های سخنرانی و نمايش فيلم و اسلايد راجع به هنر خوشنويسی و هنرهای جنبی مربوطه.
8-36- ايجاد ارتباط هنری با شعب همجوار و ديگر شعبات کشور و انجام ديدارهای فرهنگی جهت ارتقا سطح هنری اعضاء و هنرجويان شعبه.
9-34- جذب فارغ التحصيلان مقيم شعبه از راه افزايش ظرفيتهای آموزشی شعبه با تأسيس کلاسهای جديد گزينش مدرسين مورد نياز طبق ضوابط مذکور در آيين نامه آموزشی و دستور العمل های دفتر مرکزی انجمن.
10-34- تشکيل جلسه مشترک با مدرسين شعبه هر سه ماه يکبار به منظور بحث و بررسی امور و مسايل آموزشی شعبه.
11-34- ارزيابی عملکرد مدرسين شعبه در پايان هر سال تحصيلی با استفاده از فرمهای ارسالی مرکزی انجمن و صدورحکم بقا يا قطع همکاری هر يک از مدرسين جهت سال تحصيلی بعد.
12-34- برقراری ارتباط دايم با اعضای شعبه از طريق:
- ابلاغ بخشنامه ها و دعوتنامه های دفتر مرکزی و اعلام برنامه ها و خلاصه تصميمات و مصوبات شورای شعبه به طريق مقتضی و اطمينان بخش.
- حمايت های مادی و معنوی از اعضای شعبه در حد مقررات و امکانات.
13-34 – انتخاب و استخدام کارکنان مورد نياز شعبه و در صورت لزوم، قطع خدمت آنها و اعمال روشهای آموزشی ، اداری و مالی ، فرهنگی و هنری شعبه طبق ضوابط دفتر مرکزی انجمن.
14-34- تصميم گيري، تنظيم و تصويب برنامه ها و دستورات اجرايی و ارشاد و امداد کارکنان و مدرسان شعبه.
15-34- برقراری ارتباط و همکاری صميمانه با اداره فرهنگ و ارشاد اسلامی محل شعبه ، بمنظور جلب مساعدتهای مادی و پشتيبانی های معنوی اداره مزبور برای اعتلای هنر خوشنويسی و توسعه فرهنگی در حوزه عمل شعبه.
16-34- اخذ وام به تناسب درآمدهای شعبه و توان باز پرداخت وام.
17-34- آگاهی بر حسابها و دفاتر و صورت های مالی و بررسی و تأييد ترازنامه و عملکردهای مالی شعبه جهت طرح در مجمع عمومی شعبه .
18-34 - تمهيدات لازم برای ايجاد ارتباط اداری و تشکيلاتی به منظور اجرای مفاد اساسنامه انجمن، آيين نامه ها، بخشنامه ها و دستورالعمل های دفتر مرکزي.
19-34-- تعيين تنخواه گردان و سقف اختيارات مالی صاحبان حق امضای شعبه.
تبصره : شورای شعبه علاوه بر وظايف و اختيارات ياد شده هر نوع کار و اقدام ديگری را هم که از وظايف خاص مجمع عمومی شعبه نبوده و مقررات کلی دفتر مرکزی نيز مغايرت نداشته باشد در جهت پيشرفت امور شعبه به مورد اجرا می گذارد.
ماده 35: شورای شعبه مرکز استان علاوه بر وظايف فوق، وظايف ديگری را نيز بشرح زير بعهده دارد:
1 – 35 – انتخاب مسئول شعبه غير شورايی و معرفی آن به شورای عالی جهت تأييد و صدور حکم وفق ماده 67 و تبصره های آن.
2 – 35 – اعزام نماينده جهت نظارت بر امتحانات شعب غير شورايی استان.
3 – 35 – رسيدگی و نظارت مستمر نسبت به کليه فعاليتهای آموزشي، اداری و مالي، فرهنگی و هنری شعب غير شورايی استان.
4 – 35 – تهيه و ارسال گزارش کتبی اقدامات، مربوط به موارد بالا هر سه ماه يک بار به دفتر مرکزي.
ماده 36 – در صورتی که هر يک از اعضای شورای شعبه يا اکثريت اعضای آن مرتکب تخلفاتی منافی با مصالح و منافع شعبه يا مغاير با اهداف انجمن گردند حق رسيدگی و در صورت لزوم برکناری عضو متخلف يا برکناری شورا و دستور تجديد انتخابات با توجه به رأی هيأت رسيدگی و داوری با شورای عالی انجمن است.
امور اجرايی شعبه
ماده 37: بر اساس ساختار تشکيلاتی شعبات انجمن خوشنويسان ايران، امور اجرايی هر شعبه شامل 3 واحد آموزشي، اداری و مالي، فرهنگی و هنری است که اداره امور شعبه وظيفه خاص رئيس يا مدير شعبه می باشد و کليه فعاليت های مذکور از نظر سلسله مراتب زير نظر وی قرار دارند.
تبصره - امور اجرايی شعبه و مسئوليت آن، در غياب رئيس يا مدير به تعيين وی موقتا\" به يکی از اعضای شورای شعبه تفويض می گردد.
ماده 38: رئيس يا مدير شعبه در اولين فرصت هر يک از وظايف آموزشي، اداری و مالی ، فرهنگی و هنری شعبه را بر عهده يکی از اعضاء شورای شعبه می گذارد چنانچه رئيس يا مدير شعبه تشخيص دهد که فردی از اعضای مذکور بدلايلی از قبيل عدم آشنايی به وظايف محوله يا عدم فرصت کافی و غيره قادر به انجام وظيفه نيست می تواند فرد ديگری را - مرجحا\" از ميان اعضای شعبه- به جای وی انتخاب نمايد و در اين صورت مسئوليت نيز بعهده فرد منتخب خواهد بود.
ماده 39: مسئول امور آموزشی شعبه ، کليه امور مربوط به پذيرش ، مدرسين و هنرجويان ، مراکز آموزشی ، برنامه ريزی آموزشی ، امتحانات و بايگانی آموزشی را نظارت و اداره می نمايد.
ماده 40: مسئول اداری و مالی شعبه کليه امور مربوط به کارهای دفتری و ماشين نويسی ، کارگزيني، خدمات و کارپردازي، حسابداری و اموال ، فروشگاه، انبار و بايگانی کل را نظارت و اداره می نمايد. تنظيم ترازنامه و عملکرد و صورت های مالی شعبه و نگهداری حسابها و دفاتر مالی نيز بر عهده مسئول مذکور است.
ماده 41: ساير امور شعبه از قبيل روابط عمومی و تبليغات، امور سمعی و بصري، امور مجامع و اعضا، سفارش های خوشنويسي، نمايشگاه ها ، کتابخانه و آرشيو هنری و انتشارات (وفق بند 3 ماده 34) وظيفه مسئول امور فرهنگی و هنری شعبه است.
تبصره 1: به منظور مشارکت هر چه بيشتر اعضاء و پيشرفت امور شعبه لازم است مسئولان مذکور، از نيروهای فکری و معنوی اعضای شعبه و در صورت نياز از همکاری آنان به انحاء مختلف استفاده نمايند.
تبصره 2: ساير فعاليت های مورد نياز شعبه که در مواد 37 تا 41 مسکوت مانده باشد به تشخيص رئيس يا مدير و تصويب شورای شعبه به يکی از مسئولان مذکور ارجاع می شود.
ماده 42: ساير وظايف و اختيارات رئيس يا مدير شعبه در ارتباط با مقررات اين آيين نامه بشرح زير است:
1- 42 - اجرای مفاد اساسنامه ، آيين نامه ها ، دستورالعملها و بخشنامه های دفتر مرکزی ضمن ابلاغ آنها به اعضای شورای شعبه.
2 – 42 – نظارت بر وظايف مسئولان شعبه و جلب همکاری آنان به منظور پيشرفت امور مختلف شعبه.
3 – 42 – اجرای مصوبات شورای شعبه در زمينه مفاد بندهای ماده 34 و ارجاع آنها حسب مورد به مسئولان ذيربط.
4 – 42 – دعوت اعضای شعبه جهت تشکيل مجمع عمومی و بدوی وفق ماده 12 و ارسال صورتجلسات مربوطه به دفتر مرکزی وفق ماده 17.
5 – 42 – پاسخگويی به دفتر مرکزی ، بازرسان و اعضای مجمع عمومی شعبه.
6 – 42 – انجام تحويل و تحول با مدير جديد و تنظيم و امضای صورتمجلس مربوطه وفق مواد 26 و 23.
7 – 42 – دعوت از عضو يا اعضای علی البدل شورای شعبه وفق ماده 27 و بازرس علی البدل طبق تبصره 2 ذيل ماده 44.
8 – 42 – اداره جلسات شورای شعبه و اجرای مواد مربوط به گزارش عدم حصول اکثريت مجمع شعبه (ماده 13) – غيبت اعضای شورای شعبه (ماده 30) – بررسی و پيگيری مصوبات معوقه شورا (ماده 31) – اعلام و ارسال خلاصه مصوبات شورا (ماده 33) – حق امضاء اسناد و اوراق (ماده 53) – تنظيم عملکرد مالی و همکاری با بازرسان (ماده 58) – گزارش عملکرد مالی سالانه به مجمع و دفتر مرکزی (ماده 59) – آموزش هنر خوشنويسی با رعايت مقررات ذيربط انجمن (ماده 60) – واريز حق الثبت امتحانات و حق الصدور گواهينامه ها به حساب دفتر مرکزي.
تبصره : رؤسای شعب شورايی مراکز استان علاوه بر وظايف ياد شده ارتباط مستمر و نظارت لازم بر شعب غير شورايی استان و اجرای مفاد ماده 72 و تبصره های آن و مفاد ماده 66 را نيز بعهده خواهند داشت.
ماده 43: شرح تفصيلی وظايف هر يک از مسئوليتهای اجرايی شعبه بر اساس ساختار تشکيلاتی و اين آيين نامه توسط رئيس يا مدير شعبه تنظيم و کتبا\" به مسئولان مربوطه ابلاغ خواهد شد.
بازرسان شعبه
ماده 44: در شعبات نوع اول و دوم، دو نفر بازرس اصلی و يک نفر بازرس علی البدل و در شعبات نوع سوم، يک بازرس اصلی و يک بازرس علی البدل که در شعبه کار اجرايی نداشته و عضو شورای شعبه نيز نباشند، طبق بند 7 ماده 8 از بين اعضای مجمع عمومی برگزيده می شوند. حکم بازرسان توسط هيأت رئيسه مجمع عمومی صادر و ابلاغ می شود.
تبصره 1: اعضای مجمع با توجه به نوع وظايفی که بازرسان بر عهده دارند در انتخابات آنان به ميزان تواناييها و تجارب داوطلبان بازرسی در امور اداري، مالي، آموزشی ، فرهنگی و حقوقی توجه خواهند داشت.
تبصره 2: چنانچه هر يک از بازرسان اصلی به هر دليل از ادامه کار بازرسی معذور گردد رئيس يا مدير شعبه می بايد بالافاصله بازرس علی البدل را جهت انجام وظيفه بازرسی دعوت نمايد. ليکن استعفا از بازرسی می بايد کتبی و خطاب به شورای شعبه جهت طرح در مجمع عمومی آتی باشد.
ماده 45: وظايف و اختيارات بازرسان بشرح زير است:
1 – 45 – مراقبت بر حسن اجرای مقررات انجمن به ويژه آيين نامه شعب در حوزه شعبه.
2 – 45 – بررسی و ارزيابی مرتب و مستمر امور جاری شعبه و نظارت بر کليه فعاليتها و اقدامات شورای شعبه و اعضاء آن و رئيس يا مدير و ديگر مسئولان اجرايی شعبه و ارايه گزارش به شورای شعبه و مآلا\" به مجمع عمومی شعبه.
3 – 45 – بررسی ترازنامه و صورتهای مالی شعبه و اظهارنظر و امضای آنها بعد از تأييد و امضای شورای شعبه.
4 – 45 – درخواست تشکيل جلسه فوق العاده شورای شعبه بر حسب ضرورت و نيز درخواست دعوت اعضای شعه جهت تشکيل مجمع عمومی فوق العاده از طريق مدير يا رئيس شعبه در صورت لزوم.
تبصره 1: در صورتی که بازرس يا بازرسان شعبه تخلفاتی را در امور شعبه مشاهده نمايند می بايد در اسرع وقت موضوع را با شورای شعبه درميان بگذارند. شورای شعبه نيز موظف است آن را تا حصول نتيجه و رفع مشکل پيگيری نمايد. در صورت عدم اقدام شورای مذکور بازرس يا بازرسان موظفند بدوا\" مراتب را به دفتر مرکزی کتبا\" گزارش نموده ، سپس تشکيل مجمع عمومی فوق العاده را از طريق مدير يا رئيس شعبه خواستار شوند.
تبصره 2: بازرس يا بازرسان شعبه مرکز استان علاوه بر انجام وظايف بالا موظفند ترازنامه و صورتهای مالی شعب غير شواريی استان را نيز پس از بررسی و امضای شورای شعبه مرکز استان تأييد و امضا نمايند.
ماده 46: چگونگی انجام وظايف بازرسی و عدم دخالت بازرسان در امور اجرايی و معاملات شعبه می بايد وفق مفاد مواد 43 و 47 اساسنامه صورت پذيرد.
کاده 47: بازرسان شعبه بدون داشتن حق رأی در جلسات شورای شعبه شرکت کرده با طرح شکايات و مسايل هنرجويان ، مدرسان ، کارکنان و اعضای شعبه و ارايه نظرات و پيشنهادهای ارشادی و اصلاحی خود با اعضای شورا در رفع نقايص و مشکلات شعبه همکاری می نمايند.
حسابها و امور مالی شعبه
ماده 48: سال مالی شعبات مقارن با سال مالی دفتر مرکزی انجمن از اول تير ماه هر سال شروع و به پايان خرداد سال بعد منتهی می شود.
ماده 49: درآمد شعبه از محل شهريه هنرجويان و سهميه حق الثبت امتحانات متفرقه و جهشی ، کمک های اداره فرهنگ و ارشاد اسلامی محل ، هنردوستان و علاقمندان محلی و سودهای حاصل از خريد و فروش نشريات و لوازم خوشنويسی تأمين می شود که با توجه به غير انتفاعی بودن انجمن کلا\" صرف گردش امور و توسعه کمی و کيفی شعبه و تحقق اهداف آموزشی و فرهنگی مندرج در ماده 2 اين آيين نامه خواهد شد.
تبصره : در صورت عدم تکافوی درآمدهای فوق الذکر ، شورای شعبه در هر مورد خاص می تواند از مؤسسات مالی و بانکی مختلف و با رعايت مفاد بند 16 ماده 34 وام بگيرد.
ماده 50: شورای شعبه قبل از آغاز هر سال تحصيلی ميزان شهريه هنرجويان دوره های تحصيلی و تخفيفات مورد نظر را با توجه به مقدورات مالی ساکنان محل و ميزان نيازهای مالی شعبه، حداکثر تا سقف شهريه مصوب دفترمرکزی تعيين و اعلام می دارد.
تبصره : رئيس يا مدير هر شعبه موظف است حق الثبت امتحانات و حق الصدور گواهينامه ها را طبق تعرفه مصوب شورای عالی برای تأمين هزينه های امور اداری و آموزشی دفتر مرکزی ظرف مهلت مقرر به حساب بانکی انجمن خوشنويسان ايران واريز نمايد.
ماده 51: کليه وجوه دريافتی بابت شهريه و ساير درآمدهای ياد شده می بايد در حساب بانکی که شورای شعبه افتتاح می نمايد واريز شود.
ماده 52: دفتر مرکزی برای هر يک از شعبات، مهر متحدالشکلی را تهيه کرده و در اختيار سرپرست شعبه قرار می دهد تا در کليه مکاتبات و اوراق امتحانی و اسناد تعهدآور صرفا\" از آن استفاده نمايد و هيچ مهر ديگری به جای آن اعتبار قانونی نخواهد داشت.
ماده 53: برای هرگونه برداشت از حسابهای بانکی يا پرداخت وجه يا در مورد هر نوع اوراق و اسناد تعهدآور مالی شعبه، امضای متفق رئيس يا مدير شعبه و مسئول امور مالی آن با مهر شعبه الزامی است.
ماده 54: سقف اختيارات مالی صاحبان حق امضای مزبور را شورای شعبه تعيين می نمايد و مازاد بر آن، نياز به تصويب قبلی شورای شعبه خواهد داشت. همچنين تعيين ميزان تنخواه گردان در هر زمان نيز از اختيارات شورای شعبه است.
ماده 55: حق التعليم مدرسين توسط شورای شعبه تا سقف تعرفه مصوب شورای عالی و متناسب با شهريه های دريافتی و توان مالی شعبه تعيين و از محل درآمد شعبه در پايان هر ماه قابل پرداخت خواهد بود.
ماده 56: حق الزحمه رئيس يا مدير شعبه بر اساس دستور العمل و تعرفه ای خواهد بود که دفتر مرکزی همه ساله قبل از آغاز سال مالی انجمن به کليه شعب ابلاغ می نمايد.
ماده 57: رئيس يا مدير شعبه مجاز است به تناسب مسئوليت و بازدهی کاری هر يک از اعضای شورای شعبه و با توجه به امکانات مالی شعبه حق الزحمه ای برای آنان تعيين نمايد.
ماده 58: کليه دريافت ها و پرداخت ها و ثبت حسابهای شعبه می بايد در دفاتر قانونی و طبق اصول و مقررات حسابداری صورت پذيرد و ترازنامه و عملکرد هر سال مالی شعبه با توجه به مفاد مواد ذيربط اين آيين نامه و اساسنامه انجمن تنظيم و توسط رئيس يا مدير شعبه جهت بررسی در اختيار بازرسان شعبه قرار داده می شود.
ماده 59: ترازنامه و عملکرد مالی شعبه پس از ملاحظه و امضای اعضای شورا و تأييد بازرسان به مدت دو هفته جهت اطلاع اعضای شعبه در تابلو اعلانات الصاق می شود تا پس از انقضای مهلت مذکور و رفع ايرادات احتمالی آن در مجمع عمومی سالانه شعبه طرح و پس از توضيح و گزارش رئيس يا مدير يا مسئول اداری مالی شعبه به تصويب رسيده در فرمهای ارسالی دفتر مرکزی انجمن، جهت تنظيم صورت های مالی تلفيقی به دفتر مذکور فرستاده شود.
تبصره : شعب شورايی مرکز استان گزارش سالانه شعب غير شورايی تحت پوشش را نيز پس از تأييد بازرسان شعبه پيوست گزارش بالا به دفتر مرکزی ارسال خواهند داشت.
امور آموزشی و امتحانات شعبه
ماده 60: آموزش هنر خوشنويسی در حوزه شعبه با رعايت اساسنامه و آيين نامه آموزشی و ساير مقررات ذيربط دفتر مرکزی انجمن صورت می گيرد.
ماده 61: شعبه در مورد کيفيت آموزش خوشنويسی و برگزاری امتحانات وفق اساسنامه ، آيين نامه آموزشی و دستورالعملهای دفتر مرکزی انجمن عمل خواهد کرد.
ماده 62: امتحانات کليه شعب انجمن همزمان و طبق دستورالعمل دفتر مرکزی انجام می شود و در اين مورد اعضای شورا و بازرسان شعبه تحت عنوان ستاد برگزاری امتحانات شعبه انجام وظيفه خواهند کرد.
فصل سوم: شعب غير شورايي
ماده 63: شعباتی که تعداد اعضای واجد شرايط آنها (مذکور در ماده 4) کمتر از پنج نفر و حداقل دارای 20 هنرجو در سال تحصيلی باشند (شعبه غير شورايي) خوانده می شوند و چنانچه تعداد هنرجويان کمتر از 20 نفر باشد به عنوان يکی از کلاسهای نزديک ترين شعبه شورايی استان مربوطه شناخته می شود. شعب غير شورايی با ضوابط و مقررات ذيل اداره می گردند.
ماده 64: موضوع فعاليت ها و اهداف شعب غير شورايی عبارت است از:
1 – فرازهای اول و دوم ماده 2
2 – ارتباط و هماهنگی مطلوب و مستمر با شعبه شورايی مرکز استان مربوطه.
ماده 65: شعبه غير شورايی توسط يک نفر مسئول که بر اساس ضوابط مندرج در دستور العمل مذکور در ماده 22 انتصاب می شود اداره می گردد.
ماده 66: شورای شعبه مرکز استان موظف است برای انتخاب مسئول هر يک از شعب غير شورايی تحت پوشش خود، يک ماه قبل از انقضای مدت مسئوليت آنان مراتب را کتبا\" به اطلاع کليه اعضای شعبه برساند تا در صورت تمايل به پذيرش مسئوليت اداره شعبه ظرف مدت دو هفته آمادگی و داوطلبی خود را کتبا\" به شورای شعبه مرکز استان اعلام نمايد. سپس شورای شعبه مرکز استان مکلف است بلافاصله با توجه به دستورالعمل ماده 22 يک نفر را از ميان آنان برای احراز مسئوليت اداره امور شعبه در يک دوره دو ساله برگزيده همراه با گزارش مراتب بالا ، جهت تأييد و صدور حکم به شورای عالی انجمن معرفی نمايد.
تبصره 1: چنانچه در هر يک از شعب غير شورايی فقط يک عضو وجود داشته باشد ترتيبات بالا جهت انتخاب مسئول شعبه ، به جزء اعلام داوطلبی ، لازم نخواهد بود.
تبصره 2 : در صورتی که يکی از شعب غير شواريی به هر دليل فاقد مسئول شعبه شود و شعبه عضو ديگری نداشته يا کسی از اعضاء، حاضر به قبول مسئوليت نشود، شورای شعبه مرکز استان مربوطه موظف است برای حفظ موجوديت شعبه مزبور بلافاصله فردی از اعضای شعبه مرکز استان يا شعب همجوار را بعنوان مسئول موقت شعبه تعيين و منصوب نمايد و در اين مورد رعايت شرط مقيم بودن (موضوع ماده 4) منتفی خواهد بود.
ماده 67: اهم وظايف مسئول شعبه غير شورايی بشرح زير است:
1 – 67 – تشکيل کلاسهای خوشنويسی و تهيه امکانات و وسايل لازم و تنظيم و اجرای برنامه های مناسب بمنظور بهره وری هنری و فرهنگی هر چه بيشتر.
2 – 67 – اشراف کامل بر مقررات اساسنامه، آيين نامه ها، دستورالعمل ها، بخشنامه ها و اطلاعيه های دفتر مرکزی يا شعبه شورايی مرکز استان و اجرای مفاد آن.
3 – 67 – ايجاد ارتباط مطلوب با اداره فرهنگ و ارشاد اسلامی محل و شعبه شورايی مرکز استان مربوطه و دفتر مرکزی انجمن طبق دستور العمل دفتر مزبور که در اين مورد ارتباط شعبه در بعضی از مسايل و وظايف به طور مستقيم و در پاره ای ديگر به طور غير مستقيم و ازطريق شعبه مرکز استان خواهد بود.
4 – 67 – انجام امور دفتری و بايگانی و کليه خدمات مورد نياز شعبه.
5 – 67 – نگهداری حسابها و تنظيم دفاتر مخصوص جهت ثبت ارقام در آمد و هزينه و موجودی حساب.
6 – 67 – تهيه گزارش های فصلی مالی و گزارش راجع به عملکرد مالی مربوط به سال قبل در فرم های مورد نظر دفتر مرکزی و ارسال آن ظرف دو هفته اول تيرماه هر سال به شعبه شورايی مرکز استان جهت ارسال به دفتر مذکور.
7 – 67 – سعی در جلب مشارکت معنوی و همکاری فکری و عملی ساير اعضای شعبه و مدرسان جهت توفيق هر چه بيشتر در انجام وظايف محوله.
8 – 67 - تشکيل جلسات ماهانه با همکاران و مدرسان جهت تبادل نظر و بررسی مسايل اداری و مالي، آموزشي، فرهنگی و هنر شعبه و ايجاد تفاهم و تعاون بيشتر برای رفع مشکلات و نقايص و پيشرفت روز افزون امور شعبه.
9 – 67 - ارزيابی عملکرد مدرسين شعبه طبق بند 11 ماده 31 و گزارش آن به شعبه شورايی مرکز استان جهت اطلاع و ارسال به دفتر مرکزي.
10 – 67 – اجرای دقيق دستورالعمل دفتر مرکزی و توصيه های شعبه شورايی مرکز استان در مورد برگزاری امتحانات شعبه به نحوه مطلوب.
ماده 68 - در مورد مسايل آموزشی و امتحانات شعبه، مسئول شعبه در اجرای آيين نامه آموزشی انجمن مفاد مواد ذيربط را نيز مورد عمل قرار خواهد داد با اين تفاوت که امتحانات شعبه با نظارت نماينده اعزامی شعبه شورايی مرکز استان صورت می گيرد و اوراق امتحانی و گزارش مربوطه در پاکت لاک و مهر شده جهت اطلاع شورای شعبه مرکز استان و ارسال به دفتر مرکزی تحويل نماينده مزبور خواهد شد.

ماده 69 – مسئول شعبه در مورد کسب درآمدهای متفرقه و تعيين ميزان شهريه هنرجويان و حق الثبت امتحانات و افتتاح حساب بانکی برای واريز وجوه شعبه و برداشت از حساب جهت هزينه های جاری و غير جاری و حق الزحمه خود حق التعليم مدرسين شعبه، مفاد مواد مربوطه به حساب ها و امور مالی شعبه به جز ماده 54 را مورد توجه قرار داده حسب مورد و به تناسب وضعيت شعبه به مورد اجرا می گذارد.
ماده 70 – اوراق و اسناد تعهد آور و کليه مکاتبات و اوراق آموزشی و اداری شعبه با امضای مسئول شعبه و مهر ارسالی دفتر مرکزی معتبر خواهد بود.
ماده 71 – در صورت پيش آمدن هرگونه معذوريت، مسئول شعبه به مسئوليت خود فرد مورد اعتمادی از مدرسين يا کارکنان شعبه را کتبا\" و با ذکر رئوس وظايف محوله، موقتا\" به جانشينی خود می گمارد تا در غياب وی انجام امور شعبه را عهده دار گردد.
ماده 72 – مسئول و اعضای شعبات غير شورايی استان هر دو سال يک بار و قبل از پايان مردادماه جهت تشکيل مجمع بدوی در مرکز استان گردهم می آيند و پس از انتخاب يک ناظر و يک منشی که به اتفاق رئيس شعبه مرکز استان جلسه را اداره می نمايند، از بين خود به نسبت هر ده نفر عضو شعبه ، يک نماينده و با کسر ضريب (10) از تعداد اعضاء ، چنانچه باقيمانده (5) يا بيشتر باشد يک نفر نماينده برای عضويت در مجمع نمايندگان انجمن انتخاب می کنند.
تبصره 1 – چنانچه در انتخابات مجمع بدوی شعب غير شورايي، آراء دو نفر در رتبه آخر مساوی گردد برای گزينش يکی از آنها با اکثريت نسبی اخذ رأي، تجديد می شود.
تبصره 2 – دعوت اعضای شعبات غير شورايی برای تشکيل مجمع بدوي، توسط رئيس شعبه مراکز استان به صورت گرفته نتيجه انتخابات مجمع را پيوست گزارش خود به دفتر مرکزی انجمن ارسال خواهد داشت. ضمنا\" حضور بازرسان شعبه مرکز استان در مجمع الزامی است.
ماده 73 – در صورت بروز اختلاف يا هرگونه عدم همکاری بين شعب مرکز استان و شعب غير شورايی مربوطه چنانچه قادر به حل و فصل اختلاف نباشند می بايد مراتب را جهت بررسی و اخذ تصميم به دفتر مرکزی گزارش نمايند.
ماده 74 – در مورد مسايلی که در اين آيين نامه مسکوت مانده باشد می بايد مقررات اساسنامه و آيين نامه آموزشی و ساير مقررات و دستورالعمل های انجمن مورد توجه قرار گيرد.
ماده 75 – چنانچه در عبارات و مواد اين آيين نامه اختلاف نظر يا ابهامی پيدا شود تفسير و رفع ابهام بعهده کميسيون حقوقی انجمن است و با تأييد شورای عالی معتبر خواهد بود.
ماده 76 – اين آيين نامه در 76 ماده و 28 تبصره در اجرای مفاد ماده 4 اساسنامه توسط کميسيون حقوقی انجمن تهيه و در جلسات مورخ 15/5/80 و 21/5/80 مورد بررسی شورای عالی قرار گرفت و به تصويب رسيد و از تاريخ ابلاغ قابل اجرا خواهد بود.
1 – دکتر محمدرضا قنبري
نماينده محترم وزير فرهنگ و ارشاد اسلامی و عضو شورای عالی انجمن

2 – غلامرضا خلج
رئيس شورای عالی

3 – مجيد چيزفهم دانشمنديان
نايب رئيس شورای عالی

4 – محمود رحمان نژاد
عضو شورای عالی و خزانه دار

5 – غلامحسين منتصري
عضو و منشی شورای عالی

6 – مهدی فلاح مقدمی
عضو شورای عالی و رئيس کميسيون فرهنگی و هنری

7 – محمد مهدی منصف پور
عضو شورای عالی و رئيس کميسيون حقوقی

8 – مهدی اقبال آل آقا
مشاور حقوقی انجمن












































دستور العمل شرايط لازم برای تعيين سرپرستان شعب انجمن

شورای عالی انجمن در اجرای مفاد ماده 22 آيين نامه شعب (مصوب 21/5/80) شرايط لازم جهت انتخاب رؤسا يا مديران شعب شورايی و مسئولان غير شورايی انجمن را به شرح زير تعيين و اعلام می دارد:
الف – شرايط لازم :
1 – اقامت در حوزه شعبه وفق ماده 4 آيين نامه شعب و تبصره آن.
2 – نداشتن سوء شهرت محلی که احراز آن به عهده شورای عالی خواهد بود.
3 – اعلام آمادگی کتبی برای قبول مسئوليت اداره امور شعبه.
ب – امتيازات:
1 – داشتن مدرک تحصيلی : ديپلم (يک نمره) – کاردانی (5/1 نمره) – کارشناسی (2 نمره) – کارشناسی ارشد به بالا (5/2 نمره).
2 – داشتن تجربه و حداقل سه سال سابقه کار در خارج از انجمن و در امور اداری (يک نمره) – آموزشی (يک نمره) – فرهنگی (يک نمره) – مالی (يک نمره) جمعا\" 4 نمره.
3 – سابقه عضويت در : شورای عالی انجمن، هر دوره (2 نمره) – مجمع نمايندگان ، هر دوره (يک نمره) – شورای شعبه، در دوره (يک نمره) – مديريت شعبه ، هر دوره (يک نمره) ، بازرسی در انجمن هر دوره (يک نمره) که برای هر مورد حداکثر سه دوره قابل احتساب است.
4 – سابقه خدمت در امور اجرايی انجمن (يک نمره) و کميسيون های شورای عالی (يک نمره) جمعا\" 2 نمره.
5 – سابقه تدريس در انجمن برای هر سه سال (يک نمره) حداکثر تا 5 نمره.
6 – داشتن گواهی استادی (2 نمره).
تبصره 1 – چنانچه تعداد داوطلب واجد شرايط بند (الف) بيش از يک نفر باشد، شورای عالی انجمن فردی را از بين داوطلبان که بر اساس (بند امتيازات) بالاترين نموده را کسب نموده باشد جهت رياست يا مديريت يا مسئوليت شعبه انتخاب می نمايد و طبق ماده ذيل ماده 22 آيين نامه شعب حکم وی امضا و ابلاغ خواهد شد. در هر حال امتيازات تنها داوطلب نيز بايد احصا و در پرونده وی ضبط شود.
تبصره 2 – در مورد انتخاب مسئولان شعب غير شورايی و صدور احکام آنان شورای مرکز استان بر اساس مواد 66 و 65 آيين نامه شعب و تبصره های آن با توجه به شرايط و امتيازات فوق مسئول مربوطه را انتخاب و جهت صدور حکم به شورای عالی انجمن معرفی می نمايد.